Nieuwe structuur creëert meer ruimte voor strategie, stakeholderrelaties en innovatie

Het Nationaal Media Onderzoek (NMO) introduceert een nieuwe organisatiestructuur die is gericht op continuïteit, kwaliteit en innovatie. Met deze aanpassing zet NMO een volgende stap in de ontwikkeling van de organisatie, in lijn met de veranderende behoeften van de mediabranche en de verdere ondersteuning van de marktstandaarden.

Aanleiding voor de nieuwe organisatiestructuur is de benoeming van Patricia Sonius tot algemeen directeur per 1 januari 2026. Om de organisatie optimaal in hun kracht te zetten, is de structuur aangepast. De nieuwe opzet versterkt de operationele aansturing en creëert meer ruimte bij de directie voor strategie, stakeholderrelaties en innovatie.

Nieuw managementteam
In de nieuwe structuur wordt de algemeen directeur ondersteund door een managementteam met twee inhoudelijke leads. Deze rollen zijn gericht op het versterken van de operationele continuïteit en de kwaliteit en ontwikkeling van het onderzoek. Het nieuwe managementteam bestaat uit Frans Kok (Lead Operations & Support) en Aleit Veenstra (Lead Research & Development).

Daarnaast versterkt NMO de uitvoerende capaciteit met nieuwe functies op het gebied van research en ondersteuning. Vacatures die in de komende periode uitgezet worden, zijn die van een research manager buitenreclame, een junior research support en een officemanager.

Sterker met maximale flexibiliteit
Algemeen directeur Patricia Sonius: “Met deze nieuwe structuur zorgen we voor een organisatie die beter in balans is en klaar voor de toekomst. We versterken de operationele continuïteit, de kwaliteit van ons onderzoek en de ruimte voor innovatie. De organisatie wordt sterker met behoud van maximale flexibiliteit. Zo kunnen we samen met onze stakeholders verder bouwen aan een relevant NMO en aan betrouwbare multimedia-inzichten voor de hele branche.”